近日，由中国科学院行政管理局等单位支持、北京中科科技创新发展研究院主办的“新时代－科研院所青年科技创新人才队伍建设主题沙龙”活动在北京召开。来自中科院物理研究所、中国商飞北京研究中心、中粮营养健康研究院等多家单位的代表就青年科技人才队伍培养与建设问题进行了深入交流，与会代表一致认为，建设青年科技人才队伍需着重倾听人才心声，解决人才实际需求。
活动上，中科院物理研究所、中科院化学研究所、中科院数学与系统科学研究院、中国商飞北京研究中心、中粮营养健康研究院、中铝材料应用研究院有限公司、国电新能源技术研究院、北京市营养源研究所和中科院青年创新促进会相关负责人分别就各自单位青年科技人才队伍建设的经验和困惑进行了介绍和交流。在交流中，与会代表们纷纷表示，当前，科研单位间人才的合理、有序流动，整体上确能促进人才成长、有利于智力资源的优化组合、充分发挥作用。但与此同时，一些高校、科研单位和企业打起“挖人大战”，通过提供更为优越的科研支持和生活条件吸引人才“跳槽”，使得人才竞争日趋激烈，因此，青年人才队伍建设面临越来越严峻的挑战，人才流失现象也越发明显。为稳定和加强青年人才队伍建设，科研院所人事管理部门应当进一步倾听青年人才心声，从住房、子女教育、薪酬、考核等多个方面努力，解决人才的工作和生活实际需求，为人才免除后顾之忧，稳定人才队伍，助力科技创新成果的产出。
北京中科科技创新发展研究院常务副院长卢思锋表示，人才是创新发展的第一资源，此次举办沙龙活动，就是想搭建一个人才队伍培养建设的经验交流平台，以此助力青年科研人才的培养和建设，促进人才良性流动。今后，研究院还将组织相关调研，将科技创新人才队伍建设研究深入下去。
据悉，北京中科科技创新发展研究院是由中国科学院行政管理局及相关单位共同发起成立的公益法人研究机构，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，旨在立足科学院，融合各家科研机构、高校、高新技术企业等创新资源，为政府、科研机构、行业（企业）提供创新领域的第三方专业咨询和综合服务。（光明融媒记者杨舒）
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