光明网讯（记者 姚坤森）在2月26日举行的国新办新闻发布会上，科技部部长王志刚表示，人才在整个创新驱动、科技发展方面起到决定性的作用，同时也是各项研究的主体。人才是科技创新最关键的因素。

　　王志刚指出，近年来，坚持以科研人员为中心，服务包括大学、科研机构、企业等各类创新主体，构建以信任为前提、激励和约束并重的人才政策体系。坚持分类评价，坚持用解决经济社会发展和科技进步重大问题的实效来进行评价。注重科研人员的能力、质量、实效和贡献，坚决扭转“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”的不良倾向，着力减轻科研人员负担，营造良好的学术生态，激励更多科研人员主动投身科研事业，潜心开展科学研究。

　　开展“四唯”清理行动。搞科研活动，在研究阶段，有新的发展、有新的规律总结的时候，要发表论文，把科研成果固化下来，并且和同行交流。但是如果把它作为唯一的标准，就走向了问题的反面，走向极端了，所以强调的是“不唯”。

　　破除科技人才称号与评价结果简单挂钩的做法。强调不“唯帽子”。今后中国的科技、人类的科技都是要靠年轻人的，如果唯帽子，对人才脱颖而出是很大的一个约束，在这一点上，一定是看科研活动、科研成果，而不是看帽子，更不能简单挂钩。

　　推进科技计划表格精简，解决科研经费报销繁，减少科技计划检查，促进科技信息共享。总体来讲，这些改革都是通过一些小切口，能够产生对科技人员开展科研活动实实在在的减轻负担和针对性服务。在各部门、各地方和各单位的共同努力下，科技人才制度改革和评价进入良性发展阶段，科研人员的获得感也在增强。

　　王志刚介绍，下一步，将持续深化改革，坚持改革为了科研人员，改革依靠科研人员。听取科研人员意见、建议、诉求，通过座谈会和主动调研等方式，及时和他们沟通，采取相应的措施，使他们的获得感能够最大化。在“破”的基础上加快构建符合科研规律和人才成长规律的科技人才评价体系，加强科技界作风学风建设，强化科技工作与教育工作的统筹衔接，完善细化以增加知识价值为导向的收入分配政策，进一步加强青年科技人才队伍建设。